为什么要研究非正式组织(企业人才流失问题研究)

企业网络组织研究自20世纪80年代末以来，越来越多的战略管理学者开始重视嵌入企业内部的网络及其关系网络，并意识到企业网络的产生对企业的战略和绩效有很大的影响。贾洛(1988)首次正式提出战略网络的概念。他根据组织形式和竞争关系来区分复杂的经济活动，从而区分市场组织、等级组织、家族组织和战略网络。他认为战略网络是一个长期的、有目的的组织。他将战略网络定义为独特但相互关联的营利组织之间的长期有目的的组织安排，以便网络内的组织能够获得或保持竞争优势。l)cnnis(1993)从经济、历史、认知和规范的角度总结了网络组织，认为网络组织是一种复杂的社会经济组织形式，超越了传统的市场和企业的二分法。此外，这种复杂的组织形式是一个动态的、不断发展的历史过程，它取决于特定的路径。这种理解揭示了网络组织的本质，即一种被国内外许多学者所接受的组织形式。这些文献从企业网络的定义出发，着重论证了网络的形成过程，承认了网络在经济运行中的重要作用。国内学者大多根据中国经济的具体情况来研究网络组织。

贾根良(1998)和李心春(1998)是较早将网络组织概念引入中国的学者。贾根良认为网络组织是经济网络的重要组成部分，而经济网络是计算机网络概念的隐喻。经济活动被视为各种经济行为者之间通过长期投资形成的由资本要素组成的联系网络。李心春借鉴了中国从计划经济向市场经济过渡过程中企业网络形成和市场发展的过程。他认为网络组织是组织之间的合作纽带，这种纽带的实质是企业之间的分工交易，这是组织行为而不是个人行为。他提出了网络组织中企业分工的概念，这是网络组织形成的根本原因之一。此后，李维安(1998)、林润辉和李维安(2000)都指出，网络组织是由主动节点组成的有机组织系统，信息流驱动着网络组织的运行。网络组织协议保证网络组织的正常运行，网络组织通过重组适应外部环境，通过网络组织成员的合作创新实现网络组织的N标准。网络节点是网络组织的四大要素之一，它被明确指出，信息、网络连接方式和创新是网络组织有效运行的关键。此外，还有、李焕荣(2002)、孙国强(2001、2002)、马(1999)、冰鸿成(2001)等。都是从网络组织的内涵和特征中形成的

一、从经济学角度研究网络组织

20世纪80年代，经济学家借鉴网络分析方法，将其应用于经济研究，逐渐形成了企业网络理论。自20世纪90年代以来，企业网络理论不仅被经济学家应用于企业家行为和中小企业的研究，而且渗透到市场理论和行业中。(2)基于竞争的企业网络组织经济研究是由新技术和规模经济驱动的。在全球化的新环境下，随着分工与合作的扩大，企业的组织结构也突破了传统的界限。企业之间的竞争已经逐渐扩展到区域之间和企业联盟之间的竞争。哈佛商学院教授波特于1980年首次提出竞争战略理论。他的理论体系是基于对产业竞争的分析。他认为一个行业内的竞争状态取决于五种基本的竞争力量：进入威胁、替代威胁、买方议价能力、供应商议价能力和现有竞争对手的竞争。波特将“价值链”作为一种愚蠢的分析工具。人们认为，企业的竞争优势来自于设计、生产、营销、交付等辅助过程中许多相互分离的活动。之后，随着供应链理论的发展，价值链延伸到整个产业结构。Kogut(1985)还提出了价值链的概念，它被定义为技术、原材料和劳动力投入相结合后，对加工投入进行组合、销售和分配的整个过程。他认为国际经营战略的设定形式实际上是国家比较优势和企业竞争力相互作用的结果。与波特强调单个企业竞争优势的价值链观点相比，科格特的观点更能反映价值链纵向分离与1%全球空间配置之间的关系。二、组织理论的研究领域

带交易成本的企业网络组织经济学研究虽然网络组织理论在管理科学研究中取得了很大的成功，但在经济学领域，尤其是在干旱时期的产业组织理论方面却没有取得明显的成果。顾(2005)认为原因有二：在早期的产业组织理论中，企业只是一个投入产出系统，企业的异质性直到企业理论的引入才被忽略。其次，在信息化、全球化和知识的推动下，企业网络组织发展迅速，实践的发展远远落后于理论。除上述两个原因外，干旱期的网络研究在网络形成、运行和治理方面都比较定性，没有得到很好的挖掘。契约理论、博弈论、炸弹计数器的应用和生物进化理论的发展改变了这种状况。这些学科或学科分支的发展为网络的定量研究提供了理论基础和方法。科斯在1939年的《企业的本质》一文中提出了纯粹的市场和官僚企业，网络组织的思想在随后的“生产系统结构”中萌芽，并认识到市场和官僚系统之间还有其他组织形式的安排。这一观点为网络组织的存在找到了一个经济支点。也就是说，网络组织可能是介于市场和官僚企业之间的另一种形式。